近日，浦发信用卡“合伙人”计划上半年第一季活动已圆满落下帷幕，该计划是浦发信用卡融合互联网思维进行客户营  销变革的一次全新探索，诠释了互联网分享、协同、创新、共赢的特性：“合伙人”可以通过“专属”二维码邀请他人轻松扫描申卡，过程十分方便，而申卡用户更能体验最快三天即可获批信用卡的高效快捷服务;同时，当“合伙人”推荐浦发信用卡时，无形间也将浦发信用卡一系列优质服务分享给别人。回顾第一季的“合伙人”计划，活动不仅吸引了突破十万人的“合伙人”积极参与，发放奖金共计百万余元，还掀起了信用卡领域创业创新的新风潮。

记者了解到，目前浦发信用卡已正式启动第二季“合伙人”计划，再次拉响集结的号角。据了解，第二季活动将持续半年，参与方法与第一季大致相同，且在第一季中已成功注册的“合伙人”，其专属推广链接和二维码均可继续使用，免去了重复注册的麻烦，完美对接上一季活动。值得一提的是，此次“合伙人”计划的五重“金”喜大奖相较第一季更具有吸引力，4888元年终奖也将促使更多新用户加入浦发“合伙人”的大阵营。

为何浦发信用卡的“合伙人”计划能够受到广大用户的关注和青睐?首先，它充分利用了互联网金融平台并领先使用二维码扫描办理机制，使信用卡的申请更加移 动化，为用户带来了便捷体验。同时，良好的办卡体验也体现了互联网的共赢精神：“合伙人”计划既可让持卡人以分享办卡的方式获得激励，也能给身边的人分享更多浦发信用卡的优惠活动和优质服务，彼此互惠。因此，第一季活动中出现了很多充满创意的“合伙人”创业方式，比如有白领直接将二维码放入自己的淘宝店供消费者扫描，也有销售人士在零碎时间与直客共享二维码信息，这些都让他们大大获益。此外，浦发信用卡还改变了传统客户的营 销模式，借助“合伙人”计划的一系列线上营 销创新，将原先用于传统渠道的大量获客成本节省下来，转化为丰富活动奖励形式返还给用户，同样取得理想的客户增长效果。

正是受到互联网共赢的思维推动，浦发信用卡持续不断地推出基于互联网协同、共赢和高效的持卡人活动，在为持卡人提供更多福利优惠的同时，提高着各个渠道的服务效率和服务质量。